COGIR Immobilier
Fondée en 1995, Cogir Immobilier compte plus de 20 000 employés passionnés de l’immobilier. Motivés par notre désir constant de donner un sens à l’immobilier, nous cherchons à humaniser, créer et nous dépasser afin de concevoir des milieux de vie agréables, fonctionnels et à l’image des gens qui les occupent. Notre équipe assure la gestion de plus de 520 propriétés situées au Canada et aux États-Unis. Nous administrons plus de 4 millions de pieds carrés de propriétés immobilières de nature commerciale et 74 000 logements, incluant plus de 270 résidences privées pour aînés. La Fondation Cogir soutient des projets et causes regroupés sous quatre grands axes, soit les jeunes, les aînés, la diversité culturelle et l’environnement.
DESCRIPTION DU POSTE:
Sous la supervision du Coordonnateur principal des projets en capitaux, la personne recherchée sera responsable de la gestion interne des projets stratégiques en capitaux des différentes propriétés sous gestion et de s’assurer que chaque demande respecte les procédures internes et les contrôles établis.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
Compléter les différents tableaux de KPI
Effectuer d’autres tâches liées à supporter les chargés de projet externes
Effectuer le suivi du paiement des factures avec le département des payables selon les termes précisés par les chargés de projets externes
Effectuer les réceptions de marchandise/services selon les instructions des chargés de projets externes
Procéder à la clôture des projets
Recevoir et examiner les demandes de bon de commande et les traiter dans les différents systèmes
Suivre l’état d’avancement des projets
Traiter les demandes de modification de budget, de bon de commande ou de réception de commande dans les différents systèmes
Valider les demandes d’ouverture des fournisseurs choisis par les chargés de projets externes et les traiter selon la province où les travaux sont effectués
Valider l’approbation des factures reçues en collaboration avec les chargés de projets externes
EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
DEP ou DEC en administration, comptabilité ou gestion de bureau (un atout)
Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
1 à 3 ans d’expérience dans un domaine pertinent
Bonne maîtrise de la suite MS 365
LES AVANTAGES:
Salaire compétitif
Rabais corporatifs
Stationnement gratuit
Boni annuel au rendement
Possibilité d’avancement
Assurances collectives
Congés maladie et obligations familiales
Télémédecine
Vacances
Programme d’aide aux employés
Approche humaine de gestion
Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social
Café, thé et tisane gratuit
Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions!
Opportunité de carrière
Possibilité de télétravail
Une équipe accueillante et tissée serrée!
STATUT D’EMPLOI:
Permanent: temps plein
L’HORAIRE DE TRAVAIL:
Jour