Associé Senior – Opérations de jeux

Pixel United

À titre d’associé senior des opérations de jeux, tu te joindra à notre incroyable équipe des opérations de produits et de jeux pour deux de nos jeux les plus populaires (Big Fish Casino et Jackpot Magic Slots). Tu auras la responsabilité d’optimiser la stratégie de GRC, d’exécuter et d’analyser les événements quotidiens ainsi que les campagnes d’exploitation en direct, y compris les événements saisonniers, les programmes de cycle de vie et la gestion de la communication avec les clients. Ton objectif sera d’améliorer l’expérience utilisateur des joueurs, ainsi que d’accroître la mobilisation, la monétisation et la rétention.

Ce que vous ferez


  • Concevoir une stratégie de GRC pour optimiser le rendement de nos cycles de vente, de monétisation et de rétention, de lancement de jeux, d’événements, d’intégration des clients, etc.
  • Comprendre le rendement de tes activités, rendre compte des IRC pertinents et partager les apprentissages avec l’ensemble de l’entreprise.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des produits pour mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités et optimiser leur rendement après le lancement.
  • Trouver des concepts novateurs à mettre à l’essai au moyen de campagnes LiveOps.
  • Suivre les tendances de l’industrie et les offres des concurrents.
  • Collaborer étroitement avec les autres équipes de la branche : art, produit, science des données, solutions, médias sociaux, VIP, service à la clientèle.
  • Créer des exposés d’art détaillés et rédiger des messages de marketing intéressants.
  • Réaliser l’exécution pratique de campagnes dans les applications à l’aide d’outils sur mesure à l’interne.
  • Utiliser les canaux de communication avec les clients avec une segmentation pertinente pour un impact maximum.

Ce que nous recherchons

  • Expérience de la gestion de LiveOps (GRC), du marketing ou de l’assurance de la qualité dans un secteur pertinent – Jeux mobiles gratuits, de préférence.
  • Connaissance du marché et de la façon dont d’autres entreprises mobilisent leur public (jeux gratuits en personne ou jeux de casino social).
  • Bonne compréhension de la façon d’utiliser les différents canaux de communication pour obtenir les meilleurs résultats.
  • Expérience de la gestion de plusieurs projets ou campagnes en même temps, avec un sens aigu des priorités pour que les choses se fassent le plus efficacement possible.
  • Expérience de la mise en œuvre et de la gestion d’initiatives axées sur la personnalisation, la segmentation de la clientèle et le RPV des clients.
  • Tu es capable de gérer un projet, de l’idée à l’exécution, en passant par la compréhension des données et la présentation des résultats.
  • Tu as un sens aigu de l’organisation et des compétences exceptionnelles en planification.
  • Tu es minutieux et met l’accent sur l’obtention de résultats.
  • Tu as le sens de l’initiative et es capable de jongler avec de multiples priorités sous pression et dans des délais serrés dans un environnement en évolution rapide.
  • Tu as d’excellentes qualités relationnelles et peux communiquer efficacement avec les membres de ton équipe et les autres équipes de l’entreprise.
  • Tu aimes les campagnes que tu crées et as un esprit créatif.
  • Tu aimes les données et les IRC et es capable de synthétiser des ensembles de données complexes qui t’aident à prendre des décisions éclairées pour orienter tes efforts vers le succès.

Pourquoi Product Madness?


Vous vous joindrez à une grande puissance mondiale et ferez partie d’une équipe talentueuse de calibre mondial qui crée des jeux à succès remarquables comme Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino, Mighty Fu et Big Fish Casino. Le succès de ces titres a entraîné plus de 400 millions de téléchargements et sollicite plus de 50 millions d’utilisateurs actifs. Mais ne nous arrêtons pas là : nous avons aussi une nouvelle équipe de jeux qui travaille à offrir de nouveaux succès sur le marché. Product Madness est une entreprise d’Aristocrat Technologies, au sein de sa division de jeux numériques Pixel United.

Notre croissance exceptionnelle à Product Madness nous a permis de compter sur plus de 800 membres d’équipe. Désormais, vous avez la chance de vous joindre à l’un de nos sept centres de talents mondiaux, à Londres, aux États-Unis, au Canada, en Espagne, en Pologne, en Ukraine et en Israël.



Vous ferez partie d’une entreprise qui raffole non seulement des jeux, mais des gens aussi. Nous incarnons notre valeur ” les gens d’abord “, et vous en ressentirez les effets dès que vous entrerez dans l’un de nos merveilleux studios, grâce à notre équipe d’expérience studio exceptionnelle qui contribue à faire de Product Madness un endroit où il fait bon travailler. Nous aimons fournir des collations variées et organiser des déjeuners et des dîners hebdomadaires, de somptueuses fêtes de Noël et d’été, des cinq à sept, des rencontres sociales et bien plus encore.
Alors, qu’attendez-vous pour vous joindre à nous?


Avantages :

  • Flexibilité : Horaires de travail flexibles et mode hybride (2 jours / semaine au bureau)

  • Prestations de santé : Couverture des soins de santé le premier jour de votre emploi avec des régimes concurrentiels et des soins de santé virtuels offerts


  • Bien-être : Programme d’aide aux employés (PAE) + Compte de dépenses de mieux-être (500$)

  • Temps libre : 3 semaines + 4 jours flottants + 7 jours personnels / de maladie + arrêt de Noël


  • Avantages financiers : 100% correspondent jusqu’à 4% sur les REER de groupe + l’admissibilité SuperShare où pour chaque 2 actions Aristocrat Technologies (ATI) que vous achetez, jusqu’à concurrence du maximum fixé, vous recevrez 1 gratuitement

  • Fonds d’aide aux membres de l’équipe : Jusqu’à 1 000 $ par année en soutien financier si vous tombez dans des moments difficiles et avez besoin d’aide financière


  • Indemnité de transport quotidien (frais de transport en commun ou de stationnement)

  • Déjeuner gratuit + happy hours au bureau


  • Accès à LinkedIn Learning

  • Événements mensuels amusants de consolidation d’équipe


  • + Beaucoup Plus !


Attentes relatives aux déplacements



Aucun

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