MV Express/VTL Express
À propos de nous :
Chez MV Express/VTL Express, nous sommes une équipe dynamique et passionnée dédiée à fournir des solutions de transport de premier ordre. Avec 195 employés, nous mettons un point dhonneur à offrir un service exceptionnel et à développer des relations solides avec nos clients.
Nous sommes actuellement à la recherche dun technicien(ne) à la paie et facturation pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre croissance continue.
Les défis qui tattendent en tant que technicien(ne) à la paie
Compiler les enveloppes des chauffeurs;
Saisir la paie, équilibrer et assumer le paiement ;
Suivre les banques de temps/fériés et les congés de maladie/personnels ;
Suivez les odomètres;
Rembourser les dépenses aux chauffeurs ;
Équilibrer la petite caisse;
Émettre les relevés demploi;
Produire les rapports de fin dannée T4 et RELEVÉ 1;
Établir le rapport déquité en matière demploi;
Rédiger le rapport sur les dépenses de formation ;
Préparer le rapport sur la compétence fédérale;
Équilibrer les vacances annuelles;
Effectuer la facturation dans le système interne et respecter les délais demandés ;
Insérer des copies de factures dans notre système informatique ;
Effectuer toutes autres tâches liées au poste.
Les avantages MV Express/VTL Express
Poste permanent ;
Les assurances collectives après 3 mois de travail continuent ;
Bel esprit déquipe ;
Entreprise en croissance.
Les conditions dembauche
Emploi à temps plein, de jour ;
Horaire de travail du lundi au vendredi ;
DEP ou DEC en Comptabilité ;
Expérience dans un poste similaire (un atout) ;
Anglais fonctionnel (un atout);
Expérience dans une entreprise de transport (un atout).
Les qualités recherchées
Avoir un bon sens de lorganisation ;
Être autonome ;
Avoir une bonne gestion des priorités ;
Être débrouillard ;
Soyez prudent et ayez le souci du détail.
Équité en emploi
En tant quemployeur, nous souscrivons au principe déquité en emploi et appliquons un programme daccès à léquité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
*Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.