RDTS
Notre équipe prend de l’expansion Joignez-vous à nous au RDTS à titre de représentant des ventes!
En tant que représentant.e des ventes, tu seras responsable du maintien et de l’accroissement des ventes de produits variés et principalement, de quincaillerie, dans ton territoire.
Territoire:
Région Trois-Rivières, de Québec, la Beauce et la Gaspésie.
Ce que nous t’offrons
Un horaire de 5 jours par semaine, 40 heures par semaine
Tout en respectant un seuil minimal de visites hebdomadaire en magasin (de 25 à 30), une politique de télétravail hybride permettant le travail à distance lorsque tu n’es pas sur la route
Une gamme d’assurances collectives complète incluant la télémédecine
Bonus de performance
Un horaire d’été : on termine à midi le vendredi et tu n’as pas à remettre tes heures
Du développement professionnel, la possibilité d’avoir plus de responsabilités et de progresser au sein de RDTS
Et bien plus encore!
Tes tâches et responsabilités
Planifier les visites en magasins de façon hebdomadaire pour l’introduction de nouveaux produits ou les prises de commandes
Préparer les rencontres en magasin avec les documents ou échantillons nécessaires à la présentation
Faire le suivi des présentations et des envois promotionnels
Communiquer périodiquement avec le gestionnaire et les fournisseurs
Fournir un rapport hebdomadaire des activités de son territoire
Participer aux rencontres et aux formations organisés par le gestionnaire
Agir en tant qu’intermédiaire entre les détaillants et les fournisseurs pour les commandes, l’application des garanties et la résolution d’enjeux
Participer aux évènements des fournisseurs et aux foires commerciales
Faire les montages de présentoirs en magasin
Offrir un soutien à la formation au personnel des magasins
Agir conformément aux valeurs de RDTS et respecter les règles de santé et sécurité dans l’accomplissement de son travail
Effectuer toutes autres tâches connexes.
Exigences du poste
Avoir une expérience pertinente, une motivation d’entreprendre une nouvelle carrière ou un AEC en ventes
Être à l’aise de parler et écrire en français et anglais (niveau intermédiaire) dans un contexte de travail avec des fournisseurs anglophones
Avoir la capacité de soulever des charges de moins de 30 livres sans aide mécanique lors des montages
Avoir des connaissances intermédiaires de la suite Office (Outlook, Word, Excel, Power Point, Teams
Avoir une grande facilité avec l’informatique et les technologies
Connaître le milieu du commerce au détail et de la quincaillerie (un atout)
Avoir un permis de conduire valide et une voiture afin de pouvoir effectuer des déplacements quotidiens dans le cadre de l’emploi
Profil recherché
Démontre de l’autonomie
Démontre des habiletés de négociation
Démontre des habiletés de persuasion
Est axé sur les résultats
Prend des initiatives
Démontre des habiletés en lien avec le travail d’équipe (écoute, collaboration, entraide, etc.)
S’exprime aisément
Se rend disponible lorsque nécessaire
La diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement. Ainsi, nous souscrivons au principe d’équité en emploi et offrons des chances d’emploi égales à tous.
Au plaisir de t’accueillir dans notre belle équipe!